Эпоха раздутых штатов уходит в прошлое. Американский финансовый гигант Visa объявил о серьезной реструктуризации: компания намерена сократить около 2,6 тысячи сотрудников. Это составляет примерно 7% от общего числа персонала. О планах оптимизации стало известно из внутреннего письма генерального директора Райана Макинерни, которое Bloomberg получил в распоряжение.
Под удар в первую очередь попадут подразделения, отвечающие за технологическую составляющую и разработку новых продуктов. Макинерни не стал скрывать причин: в условиях жесткой конкуренции на рынке платежных систем компании жизненно необходимо повышать эффективность. Речь идет не просто о сокращении расходов, а о перераспределении сил. Высвободившиеся ресурсы Visa планирует инвестировать в развитие перспективных направлений — от потребительских и корпоративных платежей до систем денежных переводов и сложных трансграничных расчетов для бизнеса.
Напомним, что по итогам прошлого финансового года штат Visa насчитывал порядка 34,1 тысячи специалистов. Глава компании признал, что внедрение искусственного интеллекта стремительно трансформирует рабочие процессы, однако подчеркнул, что ИИ — далеко не единственный фактор, подтолкнувший руководство к столь непопулярным мерам.
Этот процесс происходит на фоне затяжной трансформации глобального рынка. Стоит отметить, что Visa уже давно не представлена в России: с 10 марта 2022 года компания приостановила свою деятельность в стране. Карты, выпущенные российскими банками, больше не функционируют за границей и в зарубежных онлайн-сервисах, а иностранные карты бесполезны на территории РФ. Внутри России операции по картам Visa продолжаются лишь благодаря инфраструктуре НСПК.
Тренд на сокращения не является уникальным для Visa. Недавно финтех-компания Block, созданная Джеком Дорси, и вовсе объявила о масштабном увольнении более 4 тысяч человек, что составило почти 40% штата. Дорси также связал это с переходом к более компактным командам и влиянием ИИ.
Январь выдался крайне тяжелым для американского рынка труда: общее число увольнений превысило 108 тысяч человек. Это стало рекордным показателем для начала года с 2009 года. Работодатели оправдывают такие меры экономической нестабильностью, необходимостью реструктуризации и потерей ключевых контрактов.
Опубликовано: 28 июля 2026, 23:08 | Время чтения: 1 мин | Теги: visa, сокращение, сотрудники, реструктуризация, технологии
